Rozwijaj liderów nowocześnie, angażująco i niedrogo!

Odkryj Leadventure – innowacyjny, zgamifikowany kurs rozwoju kompetencji managerskich, skrojony na miarę współczesnych liderów.


Zaproś swoich managerów do interaktywnej przygody. Szkolenie z przywództwa zmieni się w emocjonującą grę pełną wiedzy i praktycznych narzędzi niezbędnych do skutecznego zarządzania zespołem.


Wersja DEMO startuje już 12.06 - ZAPISZ SIĘ!

Jakie formaty zobaczą Twoi managerowie?

Interaktywne pigułki, animacje, symulacje, quizy, pigułki wideo, e-booki, infografiki, a także krótkie testy wspierane AI - wszystko to w atrakcyjnej, przyswajalnej formie.


DLACZEGO LEADVENTURE?

Interaktywny 3 miesięczny kurs

Odkryj sprawdzone ramy rozwoju, zbudowane na ponad 8-letnim doświadczeniu z gamifikacją. Każdy element kursu - od czasu trwania po intensywność misji - jest zaprojektowany, by maksymalizować Twoje doświadczenie i efekty nauki.


Angażująca platforma gamifikacyjna

Przemień proces uczenia się w pasjonującą grę. Nasze innowacyjne podejście angażuje i motywuje, przekształcając tradycyjne metody nauki w coś znacznie bardziej ekscytującego.


Dostępność i elastyczność

Dostęp do kursu z każdego urządzenia, w dowolnym czasie i miejscu. Ucz się w swoim tempie, dostosowując edukację do indywidualnego harmonogramu.


Rozwój kluczowych umiejętności

Od roli lidera, przez style zarządzania, motywowanie, zarządzanie zespołem, po komunikację i rozwiązywanie konfliktów - Leadventure rozwija szeroki zakres kompetencji niezbędnych każdemu managerowi.


Korzyści dla managerów

Rozwijaj umiejętności managerskie i podbijaj efektywność z Leadventure! Odkryj, jak uczestnictwo w naszym kursie otwiera drzwi do awansu zawodowego i zwiększa Twoją wydajność. Zobacz, co zyskujesz, decydując się na tę niezwykłą przygodę menedżerską!

Korzyści dla organizacji

Decydując się na Leadventure, nie tylko inwestujesz w rozwój liderów w Twojej organizacji, ale również demonstrujesz swoje zaangażowanie w nowoczesne, efektywne i skuteczne metody szkoleniowe. To przekłada się na Twoją profesjonalną reputację i postrzeganie w branży jako HR-owca, który jest liderem zmian i innowacji w dziedzinie rozwoju zawodowego.


Przetestuj za darmo - Wersja DEMOstartuje już 12.06!


NIE ZWLEKAJ, ZAPISZ SIĘ!

Jak angażujemy dzięki gamifikacji?


Najbardziej klasyczne i skuteczne elementy ze świata gier: fabuła, rankingi, statystyki gracza, możliwość wygenerowania certyfikatu, punkty, progress bar, przewodnik, misje, osiągnięcia, kolekcjonowanie i zbieranie, STREAK - bonus za regularność.


A to wszystko w fabularnym świecie podróży po mieście przyszłości, w którym dzięki sile storytellingu opowiadamy historię i angażujemy do tej niezwykłej rozwojowej przygody.

Jakie kompetencje rozwiną Twoi Managerowie?

Rola Lidera

Style Zarządzania

Zarządzanie zespołem i Przywództwo

Komunikacja i rozwiązywania konfliktów

Feedback

Motywowanie

Zarządzanie zmianą

Dla kogo jest to rozwiązanie?

Zakończyliście projekt szkoleń, chcecie odświeżyć, uporządkować wiedzę i zapobiec zapominaniu/utrzymać retencję wiedzy wśród liderów.


Przygotowujesz liderów do udziału w projekcie rozwojowym i chcesz dostarczyć im niezbędne informacje o narzędziach oraz modelach przed szkoleniami i warsztatami, tak aby mogli spędzić ten czas aktywnie, ćwicząc.


Chcecie wykorzystać czas niezależnie od zaplanowanych szkoleń, aby rozwijać liderów w sposób angażujący.

Cenimy Twój wkład,

zdobądź pakiet o wartości 2100 PLN za darmo!

Po uruchomieniu pełnego komercyjnego dostępu, koszt na użytkownika (managera) wyniesie min. 349 PLN netto.

Kurs startuje już 12.06 - ZAPISZ SIĘ!

Sprawdź, czy to działa! Nie wierz nam na słowo – zobacz, co mówią uczestnicy projektów!


"Jestem mile zaskoczona, bezsprzecznie nie spodziewałam się tak ciekawej formy szkoleń. Jako wielką wartość uważam tematy i zadania, które mamy do wykonania w każdym tygodniu."

Projekt: Lider Przyszłości, Leroy Merlin

"Ogromna dawka wiedzy, która "otwiera oczy", że to co się wydawało dla nie oczywiste wcale takim nie jest. Często odbiorca może zinterpretować moje intencje w zupełnie inny sposób aniżeli bym tego chciała."

Projekt: Grywalizacja Managerów. Saint-Gobain

"Na uwagę zasługuje prostota materiału i forma testów. Ciekawy jest też krótki film mówiący o tym jak niekiedy zbytnie skupienie się np. na dokładności może rozmijać się z oczekiwaniami innych osób."

Projekt: Lider Auchan, Auchan

"Jestem zadowolony z przyswojonej wiedzy, dzięki której mogę lepiej komunikować się z pracownikami. Mam nadzieje, że udzielanie właściwego feedback`u przyczyni się do dalszego mojego rozwoju _osobistego jak i zawodowego."

Projekt: Lider UDT, Urząd Dozoru Technicznego

Zobacz statystyki z platform gamifikacyjnych!

W każdej grupie zbieramy feedback na temat tego jak podobają im się poszczególne materiały i jak oceniają całe misje. Zobacz statystyki z wybranych projektów.

Zobacz case study z pozostałych projektów!


Dołącz do Leadventure!

Pozostaw swoje dane, aby otrzymać dostęp do darmowej wersji demo naszej platformy.


Po zakończeniu przygody z wersją demo, skontaktujemy się z Tobą, aby zadać pytania o Twoje doświadczenia. W zamian za feedback otrzymasz dostęp do platformy dla 6 wybranych liderów!

Select...
Visit our Facebook page
Visit our LinkedIn profile
Visit our YouTube channel

GAMEHILL Sp. z o.o  ul. Fryderyka Chopina 14/85, 20-023 Lublin, Lubelskie

Ta strona korzysta z plików cookies
Używamy plików cookie, aby mieć pewność, że nasza witryna działa poprawnie i zapewnia najlepsze możliwe doświadczenia. Akceptując, wyrażasz zgodę na używanie przez nas takich plików cookie.

Necessary cookies are crucial for the website to function and cannot be switched off in our systems. They are usually only set in response to actions made by you which amount to a request for services, such as setting your privacy preferences, logging in or filling in forms. You can set your browser to block or alert you about these cookies, but some parts of the site will not then work. These cookies do not store any personally identifiable information.


Functional cookies enable the website to provide enhanced functionality and personalization. They may be set by us or by third party providers whose services we have added to our sites. If you do not allow these cookies then some or all of these services may not function properly.


Targeting cookies may be set through our site by our advertising partners. They may be used by those companies to build a profile of your interests and show you relevant adverts on other sites. They support our marketing activities and help measure their effectiveness. If you do not allow these cookies, you will experience less targeted advertising.


Performance cookies allow us to count visits and traffic sources so we can measure and improve the performance of our site. They help us to know which pages are the most and least popular and see how visitors move around the site. If you do not allow these cookies we will not know when you have visited our site, and will not be able to analyze its performance.


Uncategorized cookies are cookies that don’t have a category according to their type or purporse.